El Congreso creó la quinta preferencia basada en empleo (EB-5) categoría de visa de inmigrante en 1990 para los inmigrantes que tratan de entrar a participar en una empresa comercial que beneficiará a la economía de EE.UU. y crear al menos 10 puestos de trabajo a tiempo completo. La cantidad básica que se requiere para invertir es de $ 1 millón, aunque esta cantidad puede ser de $ 500,000 si la inversión se realiza en un "área de empleo." De los aproximadamente 10.000 números disponibles para esta preferencia cada año, 3.000 están reservadas para los empresarios que invierten en el objetivo empleo requisitos legales areas.The de la categoría EB-5 visa son difíciles. En la mayoría sólo unas 1.000 personas al año han emigrado a esta categoría, sólo una décima parte de las visas disponibles. Se estima que el USCIS aprueba sólo el 15 por ciento de EB-5 petitions.Statutory RequirementsTo calificar bajo la categoría EB-5, la nueva empresa debe: • Ser una en la que la persona ha invertido (o está en el proceso de inversión) a menos $ 1 millón (o por lo menos $ 500,000 si invertir en un "área de empleo, ') después de 29 de noviembre 1990 • Beneficio de la economía de los EE.UU., y • Creación de empleo a tiempo completo durante al menos 10 trabajadores de Estados Unidos. Por otra parte, el inversor debe tener al menos un papel de formulación de políticas en la empresa. ImmigrantsOutside cualificada de los requisitos de inversión y el empleo, la ley no aborda específicamente quién puede ser un candidato calificado. El USCIS parece impedir que los inversores no individuales corporativas u otro de esta categoría. Sin embargo, dos o más personas pueden unirse para hacer una inversión EB-5. 'Nueva empresa comercial' Un solo podrá ser utilizada para los inversores /clasificación de creación de empleo por más de un inversor, siempre que: • Cada inversionista peticionaria ha invertido (o está activamente en el proceso de inversión) la cantidad necesaria, y • Cada inversión da lugar a la creación de al menos 10 puestos de tiempo completo para empleados calificados. El New EnterpriseThere Comercial son dos requisitos básicos para mostrar una nueva empresa comercial. En primer lugar, la empresa debe ser "nueva", es decir, formado después del 29 de noviembre de 1990. En segundo lugar, debe ser una empresa "comercial". Cualquier entidad con fines de lucro formada para la realización continua del negocio legal puede servir como una empresa comercial. Esto incluye empresas individuales, sociedades (ya sea limitada o general), holdings, empresas conjuntas, sociedades, fideicomisos comerciales, u otras entidades de titularidad pública o privada. Sin embargo, el término "nueva empresa comercial" no incluye la actividad comercial, tales como poseer y operar una residencia personal o de la empresa sin fines de lucro • La creación de un negocio original:. En 2002 el Congreso eliminó el requisito de «establecimiento» de inversionistas EB-5. En lugar de demostrar que han "creado" una empresa comercial a sí mismos, los inversores ahora sólo necesitan demostrar que han "invertido" en una empresa comercial • La compra de un negocio existente:. Por reorganización o reestructuración de una empresa ya existente, un inversor puede crear una ' nueva empresa comercial "y por lo tanto calificar para una visa. Los estatutos y reglamentos proporcionan poca información sobre el grado de reestructuración o reorganización se debe hacer para establecer una nueva empresa. La AAO ha sostenido que un simple cambio de la forma jurídica de la empresa no cumple con este requisito. Independientemente de los formularios utilizados para crear una nueva empresa, el enfoque de la ley es la creación de al menos 10 nuevas oportunidades de empleo. Las inversiones que crean una nueva empresa, pero no crear 10 nuevos puestos de trabajo también dejarán de tener derecho a EB-5 clasificación • Expandir un negocio existente:. Un inversor también puede crear una nueva empresa mediante la ampliación de una empresa existente. Sólo una expansión resulta en un incremento de al menos el 40 por ciento en el valor neto de los negocios o en el número de empleados de la empresa va a satisfacer los requisitos de visado. Esto podría requerir el inversor para crear más de 10 nuevos puestos de trabajo para calificar para una visa. Cuanto mayor sea el negocio que el inversor se expande, la más onerosa su carga para calificar para una visa bajo esta norma. Sin embargo, un inversor no necesita demostrar que su inversión por sí sola causó el aumento del 40 por ciento • Los consorcios:. Las regulaciones permiten específicamente inversionistas inmigrantes poner en común sus inversiones con otros que buscan EB-5 de estado. Se requiere que cada inversionista para invertir la cantidad legal aplicable. Todos los nuevos puestos de trabajo creados por la nueva empresa comercial se repartirá entre los que están dentro de la piscina que buscan visas de inversionistas permanentes. Se benefician del estatuto EconomyThe EE.UU. requiere que las inversiones benefician a la economía de EE.UU. "para calificar el inversor para una visa EB-5 o el estado. La ley no proporciona orientación sobre qué inversiones benefician a la economía. Este silencio significa árbitros USCIS se dejan a sus interpretaciones subjetivas de la inversión y los beneficios relativos al examinar la petición. Podría decirse que el peticionario ha beneficiado a la economía por más que el cumplimiento de los requisitos de empleo y la inversión de la clasificación de visa. Sin embargo, debido a que la ley específicamente identifica el elemento de "beneficio" a diferencia de otros componentes de la visa, parece ser que el solicitante debe demostrar de manera independiente que la empresa, en el ejercicio de su actividad, se beneficiará la economía de EE.UU.. Por lo tanto, una empresa de consultoría que sirve exclusivamente a clientes en el extranjero sin beneficio retorno a la economía de los EE.UU. (que no sea empleando el número necesario de trabajadores), no podría apoyar una petición EB-5. Por el contrario, demuestra que la nueva empresa proveedora de bienes o servicios a los mercados de Estados Unidos debe satisfacer este requirement.Creating o ahorro JobsTo calificar para EB-5 Estado, una inversión debe crear empleo a tiempo completo durante al menos 10 ciudadanos estadounidenses, residentes permanentes legales , u otros inmigrantes legalmente autorizados para ser empleados en los EE.UU. ni el inversionista ni el cónyuge del inversor y los niños cuentan para el mínimo de 10 empleados. No inmigrantes también están excluidas de la cuenta. La prestación de otros inmigrantes significa que los residentes condicionales, residentes temporales, asilados, refugiados y beneficiarios de suspensión de deportación o cancelación de expulsión pueden todos ser considerados empleados de EB-5 regulaciones purposes.The definen un "empleado" de EB-5 fines que una persona que presta servicios o mano de obra para la nueva empresa comercial y recibe salarios u otras remuneraciones directamente de la nueva empresa comercial. Esta definición excluye a los contratistas independientes • Los Tipos de trabajos:. Los empleos creados deben ser de tiempo completo. Esto significa que el empleo de un trabajador cualificado en una posición que requiere un mínimo de 35 horas de trabajo por semana, independientemente de quién lo ocupe el puesto. Acuerdos de trabajo compartido, en el que dos o más empleados calificados comparten una posición a tiempo completo, también servirá como el empleo a tiempo completo si se cumple el requisito de hora por semana. Trabajo compartido no incluye combinaciones de posiciones a tiempo parcial, aunque cuando tales posiciones combinadas cumplen con el requisito por hora por semana • Cuando los trabajos deben estar ubicadas:. Cuando se aprueba el programa EB-5, el Congreso dio un paso favorable hacia la creación de puestos de trabajo en las áreas geográficas que más los necesitan. La ley establece además 3.000 de los aproximadamente 10.000 visas EB-5 disponibles anualmente para los ciudadanos extranjeros que invierten en "áreas de trabajo específicas. 'La ley define un" área de empleo "como una zona rural o un área que ha experimentado altas tasas de desempleo de por lo por lo menos 150 por ciento de la media nacional • Cuando los trabajos deben existir:. La ley no es clara acerca de cuándo deben existir nuevos puestos de trabajo. El texto de la ley es posible y por lo tanto no requiere de puestos de trabajo que existan en el momento de la inversión inicial, o antes de que la petición I-526 se presenta. Un peticionario puede apoyar una petición con un plan de negocios completo que demuestra la necesidad de por lo menos 10 empleados dentro de los próximos dos años. El plan de negocios sólo necesitan indicar las fechas aproximadas durante los dos años siguientes, cuando se contrata a los empleados. La vacante temporal de un puesto durante el período condicional de dos años no descalifica a un inversionista, siempre y cuando los intentos de buena fe para volver a la posición personal se hacen. ConclusionThe EB-5 visa de inmigrante es uno de los más complicados de categorías en la ley de inmigración. En muchos casos, puede ser más práctico para que los inversionistas vienen a los EE.UU. a través de otras categorías de visas, como el inversionista E-2, L-1 intra sociedad cesionaria o EB-1.3 ejecutivo multinacional o rutas gerente. A pesar de la complejidad, hemos ayudado a los inversores obtener la visa EB-5 inmigrante. Estamos a su disposición para ayudarle con el proceso de EB-5 si es la mejor opción para usted. Contacto VisaPro si usted tiene alguna pregunta con respecto a cualquier tipo de inmigración basada en el empleo como inversión tarjetas verdes basadas. VisaPro cubre los últimos acontecimientos sobre visas de inversionistas en Inmigración Monitor, publicación mensual. Haga clic aquí para suscribirse a Inmigración Monitor de Por:.
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